民營飼料企業(yè)如何留住人才

songkeqin · 發(fā)表于 2010-4-20 09:30:04

好東西我學習了~~~

liamou · 發(fā)表于 2010-4-20 09:47:52

對于任何行業(yè)，流動是很普遍的。

fansssss · 發(fā)表于 2010-5-18 11:05:34

現(xiàn)在去哪談忠誠哦？只要付出與收獲成正比，就繼續(xù)干下去

hzkbest · 發(fā)表于 2010-6-16 18:09:05

關于人才方面，我認為民營企業(yè)至少存在有三個方面的問題：發(fā)現(xiàn)人才、使用人才、留住人才。至于培養(yǎng)人才，我認為就做的更少了。

youzaitianya · 發(fā)表于 2010-10-22 13:01:16

關鍵是怎么留住人才

a177753 · 發(fā)表于 2010-10-22 13:11:11

相應的薪資待遇和更多的人文關懷

skyzhang820706 · 發(fā)表于 2010-11-25 17:34:41

人往高處走時間長了總是不知足的

yihaiqiu520 · 發(fā)表于 2010-11-25 18:03:13

以人為本，適當?shù)娜瞬帕鲃邮钦５摹?/td>

[訪客發(fā)言] 民營飼料企業(yè)如何留住人才