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[訪客發(fā)言] 民營(yíng)飼料企業(yè)如何留住人才

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發(fā)表于 2010-4-20 09:47:52 | 只看該作者
對(duì)于任何行業(yè),流動(dòng)是很普遍的。
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發(fā)表于 2010-5-18 11:05:34 | 只看該作者
現(xiàn)在去哪談忠誠(chéng)哦?只要付出與收獲成正比,就繼續(xù)干下去
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發(fā)表于 2010-6-16 18:09:05 | 只看該作者
關(guān)于人才方面,我認(rèn)為民營(yíng)企業(yè)至少存在有三個(gè)方面的問(wèn)題:發(fā)現(xiàn)人才、使用人才、留住人才。至于培養(yǎng)人才,我認(rèn)為就做的更少了。
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發(fā)表于 2010-10-22 13:01:16 | 只看該作者
關(guān)鍵是怎么留住人才
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發(fā)表于 2010-10-22 13:11:11 | 只看該作者
相應(yīng)的薪資待遇和更多的人文關(guān)懷
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發(fā)表于 2010-11-25 17:34:41 | 只看該作者
人往高處走 時(shí)間長(zhǎng)了總是不知足的
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發(fā)表于 2010-11-25 18:03:13 | 只看該作者
以人為本,適當(dāng)?shù)娜瞬帕鲃?dòng)是正常的。
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