[font=宋體] 挫折、逆境,都是上帝幫你淘汰競爭者的地方,因?yàn)榇蠖鄶?shù)人都沒有邁過這個門檻,你過了,就成功了。[/font]
[size=3][font=宋體] [/font]35[font=宋體]歲的煩惱[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 林經(jīng)理今年[/font]35[font=宋體]歲,之前在國內(nèi)某著名家電企業(yè)“好的”任職十年。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 他從普通業(yè)代做起,先后任“好的”公司區(qū)域經(jīng)理、河南大區(qū)經(jīng)理、廣東大區(qū)經(jīng)理、全國[/font]KA[font=宋體]經(jīng)理,其間立下戰(zhàn)功無數(shù)。這十年,也是“好的”公司迅速發(fā)展的十年,迄今,“好的”年銷售額已突破[/font]600[font=宋體]多億元,成為當(dāng)之無愧的家電龍頭企業(yè)。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 與所有“好的”人一樣,林經(jīng)理為“好的”的成功而自豪。但除了公司內(nèi)部交流和計劃中的外部培訓(xùn)外,林經(jīng)理與業(yè)界幾乎完全隔絕。他認(rèn)為,自己潛心做好營銷就行了。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] [/font]2007[font=宋體]年年底,“好的”公司內(nèi)部人事大調(diào)整,林經(jīng)理遭削藩,權(quán)力大減。沖動之下,林經(jīng)理憤然辭職,他不信憑借自己的實(shí)力和在“好的”工作十年的品牌背書,會找不到心儀的工作。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 外面的世界比他想象中要復(fù)雜得多。林經(jīng)理先到了某小家電企業(yè)做總裁助理,因?yàn)榄h(huán)境和工作平臺的變化,讓他做事實(shí)在很難得心應(yīng)手,同時他對老板的一些做法不認(rèn)同,于是兩月不到便萌生去意。正好他一個老上級在一個老牌陶瓷企業(yè)做營銷副總裁,于是他便去了該企業(yè),任營銷管理部總經(jīng)理。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 但林經(jīng)理仍然覺得這里不適合自己,加上與該企業(yè)一老領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生了爭執(zhí),于是,三個月未到,他便又要找尋下一個工作了。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 林經(jīng)理非常煩惱,自己有在名企超過十年的營銷經(jīng)驗(yàn),身歷大小營銷戰(zhàn)不下百起,為何找個合適的工作就這么難[/font]? [/size]
[size=3][font=宋體] 營銷人的“半坡現(xiàn)象”[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 對于三十已過四十未到的營銷人來說,人生本應(yīng)如中天之日一樣輝煌耀眼,但事實(shí)上,他們中的多數(shù)卻如半坡上的旅行者,疲憊不堪,前路迷茫。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 有的人在踟躕徘徊之后,繼續(xù)向上,甚至抵達(dá)了頂峰,但更多的營銷人卻是從此每況愈下,再也收不住下滑的腳步,我們不妨謂之為營銷人的“半坡現(xiàn)象”。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 也許是企業(yè)人事調(diào)整,也許是薪水和職位橫盤整理太久,也許是厭倦了枯燥乏味缺乏挑戰(zhàn)的工作內(nèi)容,也許是年輕時許下的宏愿仍然揮之不去,總之,時近中年的他們面臨著職場生涯中最重要的第二次抉擇。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 當(dāng)他們真正站在“選擇”面前時,才發(fā)現(xiàn)未來并非自己想象的那么簡單。許多營銷人都如林經(jīng)理一樣,非要經(jīng)歷了幾次撞墻之后才會發(fā)現(xiàn):也許在營銷上自己已經(jīng)身經(jīng)百戰(zhàn),但在職業(yè)規(guī)劃上。要學(xué)習(xí)的還有太多。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 他們?nèi)杂信畈挠蜎_動,卻無法再像二十幾歲時那樣意氣風(fēng)發(fā),打起背包就出發(fā),他們有了一定的人生閱歷,也有一些思考,但他們還無法像四十歲之后的人那樣豁達(dá)和穩(wěn)重,思慮周全。三十歲到四十歲的十年間,太多營銷人的人生在其間改變。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 對許多人來說,如果這十年不順,將會尤其難熬?!八氖换蟆保y道真要到了四十歲以后,才能在真正意義上洞明世事嗎[/font]? [/size]
[size=3][font=宋體] 破解“半坡現(xiàn)象”[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 營銷生涯好比一場馬拉松賽。和真正的馬拉松不同,這次比賽沒有職業(yè)選手,每個人都只有一次機(jī)會。很多人堅持不到終點(diǎn),絕大多數(shù)人走到終點(diǎn),只有少數(shù)成功者跑過終點(diǎn)。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 人生處處都是對手。當(dāng)你是業(yè)務(wù)代表時,你的對手都是業(yè)務(wù)代表,不俗的你很快脫穎而出,但當(dāng)你已是大區(qū)總經(jīng)理時,和你比肩的,一定也是精英,他們和你一樣經(jīng)過了慘烈的初期淘汰才有了今天。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 因此,當(dāng)精英們開始爭奪有限的更高職位時,競爭難度變得更大,更為慘烈。有的人在競爭中失利,有的人勝出,失利的人中,有些在沉寂經(jīng)年后又重新奮起,而有些人,此后主動或被動地開始了下坡路。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 多數(shù)人到了三十五歲左右,都會有猶豫徘徊、踟躕彷徨、患得患失的時候,之后不同的抉擇便基本決定了他的下半生。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] “半坡現(xiàn)象”到來時,我們應(yīng)該怎樣思考,怎樣做出睿智的選擇[/font]?[font=宋體]我想應(yīng)該脫不開以下幾組關(guān)鍵詞。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] [/font]1[font=宋體]、理智和個性,[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 許多營銷人都奉行“唯有偏執(zhí)狂才能生存”,那是他們沒有看到死掉的絕大多數(shù)偏執(zhí)狂。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 所謂理性,就是“理智”加上“個性”,我這樣理解。理智和個性都是成功的基礎(chǔ),沒有理智的個性,往往事前只考慮三五分,決策沖動,沒有個性的理智,往往在機(jī)會到來時患得患失,在過分猶豫中坐失良機(jī)。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 先說跳槽,三十多歲的營銷人,一般都有這個沖動。在一個公司待得太久,太清楚了,難免看到的都是毛病,領(lǐng)導(dǎo)無能、妒賢嫉能、機(jī)制死板、待遇偏低等等。總之一句話:不開心。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 正好此時,某某公司給你拋出了高薪高職的誘惑,怎么辦[/font]?[font=宋體]但越是這個時候,越需要理智,如果你是因?yàn)閭€性而選擇跳槽,那么現(xiàn)實(shí)一定會給你教訓(xùn)[/font]![font=宋體]比如案例中所說的林經(jīng)理,就是如此。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 正如孫振耀先生所說,“你必須相信,[/font]90[font=宋體]%的情況下,你所在的公司并沒有那么爛,你認(rèn)為不錯的公司也沒有那么好。[/font][font=宋體]”[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 每個公司都有自己的問題,沒有問題的公司是不存在的。換個環(huán)境你都不知道會碰到什么問題,與其如此,不如就在當(dāng)下把問題解決掉。有時候你覺得問題無法解決,事實(shí)上,那只是“你覺得”。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 那么什么是機(jī)會呢[/font]?[font=宋體]要認(rèn)清楚機(jī)會,首先要弄清楚你真正想要的是什么。薪水和職位不應(yīng)該成為你離職的根本理由,更不應(yīng)成為你選擇公司的重要理由。當(dāng)高薪高職砸來時,千萬別暈,清醒地分析一下這個公司老板的理念、營銷組織結(jié)構(gòu)、營銷理念和模式,是不是真的適合你[/font]?[font=宋體]曾有一個營銷人從一個企業(yè)市場總監(jiān)跳槽去另一企業(yè)做[/font]CEO[font=宋體],待遇當(dāng)然高了好幾倍。但因沒看清企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)帶來的問題,也沒有真正了解這個企業(yè)老板,結(jié)果只堅持了不到[/font]5[font=宋體]個月。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 當(dāng)然,如果你清醒地分析了各方面狀況,依然能夠確認(rèn)這是一個適合你自己的機(jī)會,那就勇敢地讓個性做主吧[/font]![font=宋體]沒有風(fēng)險的成功,好像還找不到。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] [/font]2[font=宋體]、積累和學(xué)習(xí)。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 辭職之前,林經(jīng)理之所以充滿了自信,在于他認(rèn)為他積累的營銷經(jīng)驗(yàn)、客戶關(guān)系、人脈、業(yè)內(nèi)名氣都已經(jīng)差不多了。[/font] [/size]
[size=3][font=宋體] 這種自信源于“好的”企業(yè)的成功。許多營銷人都自覺不自覺地將企業(yè)的成功當(dāng)成了個人的成功,這種盲目的自信是不可取的。在很大程度上,你產(chǎn)品賣得好,是品牌和銷售政策好,客戶和你稱兄道弟,是因?yàn)槟闶稚嫌写蟀训馁M(fèi)用支持,你的名氣,也往往因?yàn)槟闶悄衬称髽I(yè)的某總這個頭銜……如果你離開這個平臺,還有幾分把握做到這個成就[/font]? [/size]
[size=3][font=宋體] 某著名啤酒品牌的大區(qū)老總,經(jīng)過數(shù)年積累,認(rèn)為客戶關(guān)系、營銷經(jīng)驗(yàn)、業(yè)內(nèi)人脈包括與自己部下的關(guān)系,都差不多了,便辭職出來創(chuàng)業(yè)。結(jié)果原來稱兄道弟的經(jīng)銷商客戶,現(xiàn)在避而不見,原來聲稱“要幫忙就說一聲”的業(yè)內(nèi)朋友連電話也不接,那些抱著“奔一個好前程”的部下也因生意不景氣而紛紛散去。[/font] [/size] |
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