樓主: 胡運(yùn)芳
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[版主發(fā)言] 大北農(nóng)集團(tuán)培訓(xùn)(2010年7月5日)

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發(fā)表于 2010-7-23 15:35:12 | 只看該作者
培訓(xùn),拓展訓(xùn)練等等.....要針對實(shí)事來進(jìn)行,而不是一唯的想著培訓(xùn)就是好的,要選對了主題進(jìn)行人才選拔.好的你留不住,差的你不用,中的就要進(jìn)行潛力的開發(fā).
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發(fā)表于 2010-7-23 16:32:28 | 只看該作者
看起來蠻不錯的
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發(fā)表于 2010-7-23 17:01:31 | 只看該作者
這種培訓(xùn)很多公司都會有的
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發(fā)表于 2010-7-23 21:25:05 | 只看該作者
看這環(huán)境好像是分公司,華南總部的會議廳比你這好啊

邵根火博士對員工要以老師相稱的做法好便扭,大二參加過黃埔第八期培訓(xùn),那架勢搞死人,雖然時長半個月,但是總感覺不精,不精吶。但是印象最深的還是丘玉文總裁的隨和還有黎明虎經(jīng)理的率直,效率,一個公司有一個好的管理層相信大北農(nóng)會有很意想不到的發(fā)展
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發(fā)表于 2010-7-23 21:26:42 | 只看該作者
團(tuán)隊(duì)建設(shè)很重要
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 樓主| 發(fā)表于 2010-7-24 08:40:35 | 只看該作者
謝謝!歡迎交流溝通!
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發(fā)表于 2010-7-25 13:59:53 | 只看該作者
投影設(shè)備很落后啊,不過搞培訓(xùn)的企業(yè)很少
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發(fā)表于 2010-7-25 14:14:28 | 只看該作者
講些培訓(xùn)的精華部分??!要不就是單純的廣告啊!

點(diǎn)評

當(dāng)前有效銷售技巧?  發(fā)表于 2010-7-26 09:35
根據(jù)地建設(shè)  發(fā)表于 2010-7-26 08:52
根據(jù)地建設(shè)  發(fā)表于 2010-7-26 08:52
根據(jù)地建設(shè)  發(fā)表于 2010-7-26 08:52
根據(jù)地建設(shè)  發(fā)表于 2010-7-26 08:52
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發(fā)表于 2010-7-25 16:26:29 | 只看該作者
人才策略
40
發(fā)表于 2010-7-27 10:00:13 | 只看該作者
hehe ,飼料企業(yè)搞培訓(xùn)的很多啊
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