招聘 | 年薪20W+上不封頂！金百合生物高薪誠聘營銷經(jīng)理，職等你來

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Part.1招聘崗位：營銷經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（一）市場拓展與客戶開發(fā)

1、負(fù)責(zé)公司飼料添加劑、微生態(tài)制劑等產(chǎn)品在畜牧養(yǎng)殖、水產(chǎn)養(yǎng)殖等領(lǐng)域的B端客戶開發(fā)，通過線上線下渠道（行業(yè)展會、客戶拜訪、經(jīng)銷商合作等）拓展新客戶，完成年度銷售目標(biāo)。

2、分析目標(biāo)市場需求，制定個性化銷售方案，針對養(yǎng)殖場、飼料企業(yè)、經(jīng)銷商等客戶群體提供產(chǎn)品解決方案，推動合作簽約與訂單轉(zhuǎn)化。

（二）客戶關(guān)系維護(hù)與服務(wù)

1、定期回訪老客戶，了解產(chǎn)品使用效果、需求變化及滿意度，及時解決客戶問題（如技術(shù)咨詢、售后支持等），提升客戶復(fù)購率與忠誠度。

2、建立客戶檔案，動態(tài)更新客戶信息，協(xié)助處理訂單、物流、開票等流程，確?？蛻趔w驗順暢。

（三）行業(yè)調(diào)研與競品分析

1、收集畜牧養(yǎng)殖、飼料添加劑等行業(yè)政策、市場趨勢、競品動態(tài)及客戶需求數(shù)據(jù)，形成市場調(diào)研報告，為公司產(chǎn)品優(yōu)化與營銷策略調(diào)整提供建議。

2、關(guān)注疫苗、飼料添加劑等相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)創(chuàng)新與市場熱點，挖掘潛在合作機(jī)會。

（四）銷售執(zhí)行與目標(biāo)達(dá)成

1、嚴(yán)格執(zhí)行公司銷售政策（價格體系、促銷活動等），合理規(guī)劃銷售區(qū)域與客戶拜訪路線，高效利用資源完成銷售額、回款率等核心指標(biāo)。

2、配合市場部參與行業(yè)展會、技術(shù)推廣會等活動，負(fù)責(zé)現(xiàn)場客戶接待、產(chǎn)品講解及意向客戶跟進(jìn)。

任職要求：

1、專業(yè)背景

本科及以上學(xué)歷，畜牧獸醫(yī)、動物科學(xué)、水產(chǎn)養(yǎng)殖、生物工程、農(nóng)業(yè)推廣等相關(guān)專業(yè)；本科五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，碩士兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

2、工作經(jīng)驗

對畜牧行業(yè)、飼料添加劑、動保產(chǎn)品、疫苗等領(lǐng)域有銷售經(jīng)驗，熟悉B端客戶（養(yǎng)殖場、飼料企業(yè)、經(jīng)銷商）開發(fā)與維護(hù)流程；有大客戶銷售、渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、具備獨立完成從客戶開發(fā)到訂單交付的全流程銷售能力，能適應(yīng)高頻次出差（全國范圍內(nèi)，月均出差22天）。

4、核心能力

4.1 行業(yè)認(rèn)知：熟悉畜牧養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)鏈、飼料添加劑產(chǎn)品特性及市場競爭格局，了解養(yǎng)殖客戶痛點與需求（如降本增效、疫病防控、環(huán)保要求等）；

4.2 銷售技能：具備商務(wù)談判、方案設(shè)計、客戶需求挖掘能力，能通過技術(shù)營銷（如產(chǎn)品原理、使用效果）說服客戶；

4.3 溝通協(xié)作：良好的語言表達(dá)與溝通能力，能協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源（技術(shù)、生產(chǎn)、物流）滿足客戶需求；具備團(tuán)隊合作意識，配合區(qū)域銷售目標(biāo)。

5、優(yōu)先條件

5.1 有飼料添加劑、微生態(tài)制劑、動保疫苗、獸藥等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

5.2 擁有成熟的養(yǎng)殖企業(yè)、飼料經(jīng)銷商、行業(yè)協(xié)會等客戶資源或渠道網(wǎng)絡(luò)者優(yōu)先；

5.3 能熟練使用辦公軟件分析銷售數(shù)據(jù)、制作客戶報告，或具備基礎(chǔ)養(yǎng)殖技術(shù)知識（如畜禽/水產(chǎn)養(yǎng)殖管理、飼料配方）者優(yōu)先。

6、個人素質(zhì)

6.1 抗壓能力強(qiáng)，能接受銷售業(yè)績考核壓力，具備自我驅(qū)動與目標(biāo)達(dá)成意識；

6.2 適應(yīng)靈活工作節(jié)奏，愿意深入一線市場（如養(yǎng)殖場、飼料廠）開展業(yè)務(wù)；

6.3 認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守職業(yè)操守，無不良商業(yè)記錄。

Part.2招聘崗位：農(nóng)業(yè)微生物菌肥營銷經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、市場開拓：以特種肥料、農(nóng)肥企業(yè)為主要目標(biāo)客戶群體，通過各種渠道積極發(fā)掘潛在客戶，拓展銷售版圖，提升公司農(nóng)業(yè)微生物菌肥產(chǎn)品在B端市場的占有率。

2、客戶關(guān)系管理：與客戶建立并維持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，深入了解客戶的業(yè)務(wù)需求，提供個性化的產(chǎn)品解決方案，持續(xù)提升客戶滿意度，促進(jìn)客戶的重復(fù)購買與長期合作。

3、銷售策略制定：依據(jù)市場動態(tài)和客戶反饋，協(xié)同公司市場部門制定精準(zhǔn)有效的營銷策略，優(yōu)化銷售方案，完成銷售目標(biāo)，助力公司實現(xiàn)業(yè)績增長。

4、市場信息收集：密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)，收集市場信息，為公司的產(chǎn)品研發(fā)、市場推廣等提供有價值的參考建議，提升公司的市場競爭力。

任職要求：

1、專業(yè)背景：農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)藝與種業(yè)、資源利用與植物保護(hù)等相關(guān)專業(yè)，具備扎實的農(nóng)業(yè)專業(yè)知識。

2、工作經(jīng)驗：碩士學(xué)歷需擁有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；本科學(xué)歷需擁有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有農(nóng)業(yè)原料銷售工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

3、技能素養(yǎng)：能夠長期適應(yīng)出差工作，具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊合作能力。持有駕駛證，可獨立完成出差行程中的駕駛?cè)蝿?wù)。

福利待遇

1、薪資待遇：提供競爭力的基本工資、績效獎金和銷售提成。

2、福利體系：五險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、團(tuán)建旅游等。

3、職業(yè)發(fā)展：豐富培訓(xùn)課程和晉升渠道。

4、團(tuán)隊氛圍：活力創(chuàng)新的工作環(huán)境。

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金百合生物簡介：

     金百合生物成立于2013年，是一家專注于丁酸梭菌及其衍生物研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的高新技術(shù)企業(yè)。公司多年來圍繞著生物技術(shù)領(lǐng)域，致力于發(fā)酵微生態(tài)制劑的研發(fā)，依托農(nóng)業(yè)部微生物產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗測試中心、農(nóng)業(yè)微生物學(xué)國家重點實驗室等科研平臺，搭建了高穩(wěn)丁酸梭菌、功能性丁酸梭菌、丁酸梭菌培養(yǎng)物等技術(shù)研究應(yīng)用推廣平臺。

     金百合生物定位于“做最具價值的微生態(tài)”，提出了“設(shè)計有價值的模式、制造有價值的產(chǎn)品、提供有價值的服務(wù)”為全新的經(jīng)營理念。以“讓微生態(tài)為養(yǎng)殖提供價值”為指導(dǎo)思想，讓微生態(tài)的價值看得見、算得出、摸得著。已榮獲國家專精特新“小巨人”、國家高新技術(shù)企業(yè)、河南省制造業(yè)單項冠軍企業(yè)、河南省“瞪羚”企業(yè)、河南省科技小巨人培育企業(yè)等榮譽稱號。